为持续夯实人才队伍建设基础，助力新员工融入企业发展，上缆所于近期顺利举办2025年新员工入职培训系列活动。来自公司系统的40余名新员工参加培训。
本次培训以“线下+线上”模式，构建“技能提升+业务认知”双维培养体系，依托“申享通学”学习平台，精心遴选系列课程，帮助新员工提前进入学习状态，精准把握岗位职责与工作节奏。在培训现场，各业务板块负责人化身“导师”，围绕线缆行业及公司发展历程、规章制度、安全生产、职场实用技能等内容进行专题讲授。
期间，组织新员工集体参观了中国电线电缆科技展览馆，重温创业初心与发展历程，并赴国缆检测、凯波特材等公司旗下企业开展实地研学，近距离感受技术实力与产业布局，增强对公司“立足行业、服务国家”使命担当的认同感、责任感。
在结业仪式上，各小组围绕“心路历程——新员工培训项目过程展示”“行为范式——企业规章制度正向行为演示”“最棒团队——新团队组建、融合过程展示”“火眼金睛——我们眼中的上缆所”等主题，通过情景剧演绎、团队汇报等多种形式，生动展现了培训期间的收获与思考。
通过此次系统培训，新员工们深刻理解了作为“上缆人”的职责与使命，纷纷表示，将以只争朝夕的紧迫感快速融入上缆所“大家庭”，切实把培训所学转化为做好本职工作的实际成效，为公司加快打造企业化运行的一流科研院所贡献积极力量。
